МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ
УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 25
ИМЕНИ ТРИЖДЫ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА АЛЕКСАНДРА
ИВАНОВИЧА ПОКРЫШКИНА СТАНИЦЫ ДОЛЖАНСКОЙ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЕЙСКИЙ РАЙОН

СОГЛАСОВАНО:
педагогическим советом
протокол от 30августа №1

УТВЕРЖДАЮ:
ДиректорМБОУСОШ№25
ст. Должанская МО Ейский район
приказ № 170/1-ОД
от 30.08.2024

Об оказании платных образовательных услуг
1.
Общие положения
1.1. Настоящее положение об оказании платных образовательных услуг в
муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении средней
общеобразовательной школе №25 имени трижды Героя Советского Союза А.И.
Покрышкина ст.Должанской МО Ейский район (далее–положение) разработано
в
соответствии
с
Федеральным
законом
от29.12.2012года№273ФЗ«ОбобразованиивРоссийскойФедерации»,постановлением
Правительства
Российской Федерации от 15.09.2020 года №1441«Об утверждении Правил
оказания платных образовательных услуг», приказом Министерства
Просвещения РФ от 09.11.2018года №196 «Об утверждении Порядка
организации
и
осуществления
образовательной
деятельности
по
дополнительным общеобразовательным программам» (с изменениями и
дополнениями
от
05.09.2019
года,
30.09.2020
года),
Уставоммуниципальногобюджетногообщеобразовательногоучреждениясредней
общеобразовательной школы №25 имени трижды Героя Советского Союза
А.И.Покрышкинаст.ДолжанскойМОЕйскийрайон(далее–образовательнаяоргани
зация)ирегламентируетпорядококазанияплатныхобразовательныхуслуг.
1.2. Настоящееположениеопределяетправовые,экономическиеиорганизаци
онныеосновыоказанияплатныхобразовательныхуслугвцеляхудовлетворения
запросов
участников
образовательных
отношений
и
населениянауслугидополнительногообразования,обеспечениязанятостидетейвв
озрасте от 6 до 18 лет, привлечения дополнительных финансовых средств
дляобеспечения,развитияисовершенствованияуслугнаселению,укрепленияматер
иально-техническойбазыобразовательнойорганизации.
1.3. В
настоящем
положении
используются
следующие
понятия:1.3.1.«Платныеобразовательныеуслуги»–осуществление
образовательнойдеятельностипозаданиямизасчетсредствфизическихлицпо
договорам об образовании, заключаемым при приеме на обучение (далее
–договор);
1.3.2. «Заказчик»–физическоеи(или)юридическоелицо,имеющеенамерение

заказать
либо
заказывающее
платные
образовательные
услуги
длясебяилииныхлицнаоснованиидоговора(родитель,законныйпредставитель).
1.3.3. «Исполнитель»–организация,осуществляющаяобразовательнуюдеят
ельностьипредоставляющаядополнительныеплатныеобразовательныеуслуги
обучающемуся.
1.3.4. «Обучающийся»
–
физическое
лицо,
осваивающее
образовательнуюпрограмму.
1.4. Исполнитель обязан обеспечить Заказчику и Обучающемуся
оказаниеплатныхобразовательныхуслугвполномобъемевсоответствиисдополнит
ельнойобщеобразовательнойпрограммой(частьюдополнительнойобщеобразоват
ельнойпрограммы) иусловиями договора.
1.Переченьплатныхобразовательныхуслуг
2.1.Платные образовательные услуги предоставляют
с
согласносведениямодатепредоставленияирегистрационномномерелицензиинаос
уществление образовательной деятельности на соответствующие виды
услуг.2.2.Перечень платных
образовательных
услуги
(приложение
1) рассматривается на заседании педагогического совета и
утверждается приказомИсполнителя в соответствии с имеющимися условиями
и
с
учетом
запросов
ипотребностейнаселения
(наличиенеменее10заявленийпоуровнюуслуги).
2.Условияоказанияплатныхобразовательныхуслуг
2.1. Исполнительоказываетплатныеобразовательныеуслуги,непредусмотре
нные
муниципальным
заданием,
по
видам
образования
и
подвидамдополнительного образования, предусмотренным Уставом и
сведениями
о
датепредоставленияирегистрационномномерелицензиинаосуществлениеобразов
ательнойдеятельности,приоказанииоднихитехжеуслугнаодинаковых условиях.
2.2. Для оказания платных образовательных услуг Исполнитель
создаетследующиеусловия:
соответствиепредоставляемыхуслугдействующимсанитарнымправиламинорма
м(СанПиН);
соответствиепредоставляемыхуслугтребованиямпоохранетруда,техникебезопас
ности ипожарнойбезопасности;
-качественноекадровоеобеспечениеуслуг;
-необходимое учебно-методическое и техническое обеспечение
услуг.3.3.Платныеобразовательныеуслугиоказываютсязасчетсредств
Заказчикаинемогутбытьоказанывзамениливрамкахобразовательнойдеятельност
и,финансируемой засчетбюджетныхсредств.
3.4. Исполнительсамостоятельноопределяетвозможностьоказанияплатных
образовательныхуслугвзависимостиоткадровогопотенциала,финансового
обеспечения оказания платных образовательных услуг, наличияматериальнотехническойбазыииныхвозможностейИсполнителя.
3.5. Исполнительвправеразрабатыватьиутверждатьдополнительныеобщеоб
разовательные программы для детей. Образовательная деятельность
приоказанииплатныхобразовательныхуслугдолжнабытьнаправленанаформиров

ание и развитие творческих способностей детей, удовлетворение
ихиндивидуальныхпотребностейвинтеллектуальном,нравственномифизическом
совершенствовании,формированиекультурыздоровогоибезопасного
образа
жизни, укрепление здоровья, а также на организацию ихсвободного времени.
3.6. Отказ Заказчика от предлагаемых ему платных образовательных
услугне может быть причиной изменения объема и условий уже
предоставляемыхИсполнителемобразовательныхуслуг.
3.7. Основанием для оказания платных образовательных услуг
являетсязаключенныймеждуЗаказчиком иИсполнителем договор.
3.Стоимостьплатныхобразовательныхуслуг
4.1. Методикурасчетастоимостиплатныхобразовательныхуслугопределяет
Исполнитель. Стоимость платных образовательных услуг включаетв себя все
издержки
Исполнителя
по
оказанию
платных
образовательных
услуг,включаястоимостьучебныхпособий,учебнометодическихматериаловисредствобучения ивоспитания и т.п.
4.2. Стоимостьплатныхобразовательныхуслугопределяетсясучетомвозмещ
ениязатратнареализациюсоответствующейдополнительнойобщеобразовательно
йпрограммыпокаждомувидууслугнаоснованиипроведенныхмаркетинговыхиссл
едованийизатрат,предусмотренныхкалькуляциейнаплатныеобразовательныеусл
уги(приложение2),иутверждаетсявроссийскихрубляхпостановлениемадминистр
ациимуниципальногообразование Ейский район.
4.3. Утвержденная стоимость платных образовательных услуг может
бытьизмененакаквсторону
увеличения,такив
сторону
уменьшениясучетоманализаобоснованности затрат,нонечаще,чем одинразвгод.
Изменениестоимостиплатныхобразовательныхуслугневлияетнастоимость
платныхобразовательныхуслуг,согласованныхЗаказчикомиИсполнителемвуже
заключенныхдоговорах.
4.4. Льготы
по
оплате
платных
образовательных
услуг
предоставляютсядлядетейсотрудников–вразмере 50%от утвержденнойсуммы.
4.5. Стоимостьдоговоровможетбытьуменьшенасучетомпокрытиянедостаю
щейстоимостиплатныхобразовательныхуслугзасчетсредствотприносящейдоход
деятельностиИсполнителя,безвозмездныхпоступленийграждан
и
(или)
юридических
лиц
(пожертвований,
грантов),
целевых
взносов
ииныхисточниковформированияимущества,предусмотренныхУставомИсполнит
еля.
4.Порядок поступления и расходования
5.1. Порядок и сроки оплаты платных образовательных услуг указываются
в договоре, заключаемом между Заказчиком и Исполнителем.
5.2. Оплата за оказанные платные образовательные услуги вносится
Заказчиком ежемесячно не позднее 20 числа на основании квитанции,
предоставленной Исполнителем, путем безналичного перечисления денежных
средств на расчетный счет образовательной организации, указанный в
квитанции.
5.3. При непосещении обучающимся кружка по причинам: болезни,
карантина, отпуска родителей (законных представителей), внесенная за дни
отсутствия плата засчитывается в последующие платежи на основании
предоставленных подтверждающих уважительное отсутствие документов.

5.4. Поступившие

-

на лицевой счет образовательной организации
денежные средства от оказания платных образовательных услуг полностью
реинвестируется в образовательную организацию и расходуются в
соответствии с планом финансовой деятельности образовательной организации
на нужды организации.
5.5. Оплата
труда
за
оказание
платных
дополнительных
образовательныхуслугпроизводитсявсоответствиисзаключеннымитрудовымисо
глашениямиссотрудникамишколыидоговоровсработниками,которыенеявляются
сотрудникамишколы,которыеоказываютнепосредственноэтиуслугииливыполня
юторганизационно-методическиеиобслуживающиефункции.
5.6. Оплата труда педагогов производится за счет средств,
приносящихдоходотэтойдеятельности,согласнотабелюпосещаемостикурса(кру
жка)учащимися,предоставляемогоежемесячно,израсчетаставкипедагогадополни
тельногообразованияи включает всебя:
- Оклад педагога дополнительного образования (в зависимости от
количества проводимых часов в месяц согласно ставки);
- Стимулирующая выплата за стаж непрерывной работы или выслугу лет:
при выслуге лет от 1 года до 3 лет – 5 %;
при выслуге лет от 3 до 10 лет – 10 %;
при выслуге лет 10 лет до 20 лет – 15 %;
при выслуге лет от 20 лет – 20 %.
- Стимулирующая выплата за квалификационную категорию:
0,10 – при наличии квалификационной категории «педагог-наставник»,
«педагог-методист»;
0,20 – при наличии высшей квалификационной категории;
0,15 – при наличии первой квалификационной категории.
- Стимулирующая выплата за интенсивность и высокие результаты
работы (доплата до МРОТ).
- Премиальная выплата работникам школы по итогам работы за отчетный
период (месяц, квартал, год) может выплачиваться дополнительно в пределах
средств,поступивших на счет учреждения за проведение данного конкретного
курса (кружка).
Начисленная заработная плата педагога с учетом всех выплат может
составлять 43% от средств, поступивших на счет учреждения за данную
платную дополнительную образовательную услугу.
5.7. Премиальные выплаты по итогам работы за отчетный период (месяц,
квартал, год) работникам персонала сопровождения за выполнение
организационно-методических и обслуживающих функций составляет 15% от
общего фонда оплаты труда педагогических работников и назначается
приказом руководителя за:
 Изучение спроса на платные дополнительные образовательные услуги;
 Заключение договоров с родителями;
 Составление групп и издание приказов на ведение деятельности по
платным дополнительным образовательным услугам;
 заключение трудовых соглашений с сотрудниками школы и договоров с
работниками, которые не являются сотрудниками школы о предоставлении ими
платных дополнительных образовательных услуг;
 управление качеством платных дополнительных образовательных услуг;

 контроль за посещаемостью обучающимися занятий платных
дополнительных образовательных услуг и связь с родителями; сбор и обработка
табелей посещаемости, контроль оплаты за курсы;
 качественное
выполнение
программ
платных
дополнительных
образовательных услуг, контроль за проведением занятий и своевременное
заполнение журналов;
 составление
расписания
занятий
платных
дополнительных
образовательных услуг.
5.8. Премиальные выплаты по итогам работы за отчетный период
(месяц,квартал, год) остальным работникам школы назначаются приказом
директора и производятся с целью поощрения работников за общие результаты
труда.
При назначении премии учитывается:
- Успешное и добросовестное исполнение работником своих должностных
обязанностей в соответствующем периоде;
- инициатива, творчество и применение в работе современных форм и
методов организации труда;
- проведение качественной подготовки и проведения
мероприятий,связанных суставной деятельностьюорганизации;
- выполнение порученной работы, связанной с обеспечением рабочего
процесса или уставной деятельности Организации;
- качественная подготовка и своевременная сдача отчетности;
- участие в течение месяца в выполнении важных работ, мероприятий.
Премия по итогам работы отдельному работнику максимальным размером не
ограничивается.
5.9. Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы остальным
работникам
школы
устанавливаются
наиболее
квалифицированным,
компетентным, ответственным и исполнительным работникам любой категории
персонала.
Размер выплаты устанавливается как в абсолютном значении, так и в
процентном отношении к окладу (должностному окладу), ставке заработной
платы, по одному или нескольким основаниям, в размере до 200% оклада
(должностного оклада), ставки заработной платы по основной должности.
В течение текущего календарного года размер указанной выплаты
конкретному работнику Организации может быть увеличен, снижен или ее
выплата полностью прекращена в зависимости от изменения показателей его
работы и наличия средств от иной приносящей доход деятельности.
Данная выплата устанавливается приказом руководителя Организации
сроком не более чем на один календарный год и выплачивается с даты,
установленной приказом руководителя.
5. Информация об услугах
6.1. Информацияоплатныхобразовательныхуслугах,оказываемыхИсполнит
елем,
а
также
иная
информация,
предусмотренная
законодательствомРоссийскойФедерацииобобразовании,размещаетсянаофициа
льномсайтеисполнителявсетиИнтернетпоадресуhttps://должанская25.школакуба
ни.рф,наинформационныхстендах
вместахосуществленияобразовательной
деятельности.

6.2. Ответственностьзаактуальностьидостоверностьинформацииоплатных

образовательныхуслугахнесетдолжностноелицо,назначенноеприказомруководи
теляответственнымзаорганизациюплатныхобразовательных услуг.

6.Порядокзаключениядоговоров
7.1. Договор,примернаяформакоторогоутвержденафедеральныморганомис
полнительнойвласти,осуществляющимфункцииповыработкегосударственной
политики и нормативно-правовому урегулированию в сфереобразования,
заключается в простой письменной форме и содержит следующиесведения:
а)полноенаименованиеифирменноенаименование(приналичии)Исполните
ля– юридическоголица;
б)местонахожденияИсполнителя;
в)фамилию,имя,отчество(приналичии)Заказчика,телефон(приналичии)Зак
азчикаи (или) законного представителяОбучающегося;
г) место нахождения или место жительства Заказчика и (или)
законногопредставителяОбучающегося;
д) фамилию, имя, отчество (при наличии) представителя Исполнителя
и(или)Заказчика,реквизитыдокумента,удостоверяющегополномочияИсполните
ляи (или) Заказчика;
е)фамилию,имя,отчество(приналичии)Обучающего,егоместожительства;
ж)права,обязанностииответственностьИсполнителя,ЗаказчикаиОбучающе
гося;
з)полнуюстоимостьобразовательныхуслугподоговору,порядокисрокиихоп
латы;
и)сведенияодатепредоставленияирегистрационномномерелицензиинаосу
ществлениеобразовательнойдеятельности(наименованиелицензирующего
органа,номеридатарегистрациилицензии);
к) вид, уровень и направленность образовательной
программы;л)формуобучения;
м) сроки освоения дополнительной общеобразовательной программы
иличастидополнительнойобщеобразовательнойпрограммыподоговору(продолж
ительностьобучения подоговору);
н)порядокизмененияирасторжениядоговора;
о) другие необходимые сведения, связанные со спецификой
оказываемыхплатныхобразовательныхуслуг.
7.2. ДлязаключениядоговорасЗаказчиком–физическимлицомпоследнийпре
дставляетдокумент,удостоверяющийличность,ииныедокументы,
предусмотренные
локальным
нормативным
актом
Исполнителя
длязачислениянаобучениеподополнительнымобщеобразовательнымобразовател
ьнымпрограммам.
7.3. ДлязаключениядоговорасЗаказчиком–юридическимлицомпоследнийп
редставляет:
–завереннуюкопиюучредительныхдокументов;

–завереннуюкопиюдокумента,подтверждающегополномочиялица,подпис
ывающего договоротимениЗаказчика;
–документы,предусмотренныелокальнымнормативнымактомИсполнителя
длязачислениянаобучениеподополнительнымобщеобразовательнымпрограммам
.
7.4. ФактознакомленияЗаказчикасУставом,сосведениямиодатепредоставле
нияирегистрационномномерелицензиинаосуществлениеобразовательнойдеятел
ьности,образовательнымипрограммамиидругимидокументами,регламентирующ
имиорганизациюиосуществлениеобразовательнойдеятельности,праваиобязанно
стиОбучающихся,фиксируетсявзаявленииоприеменаобучениеподополнительны
мобщеобразовательнымпрограммам.
7.5. Договорзаключаетсявдвухидентичныхэкземплярах,одинизкоторых
находитсяу Исполнителя, другой– уЗаказчика.
7.

Основаниявозникновения,изменения
ипрекращенияобразовательныхотношений
8.1. Приемнаобучениеподополнительнымобщеобразовательнымпрограмма
м
осуществляется
в
течение
учебного
года
при
наличии
свободныхмествсоответствиисПоложением,утвержденным Исполнителем.
8.2. Основаниемвозникновенияобразовательныхотношенийявляетсяприказ
Исполнителя
о
приеме
Обучающегося
на
обучение
по
дополнительнымобщеобразовательнымпрограммам.Исполнительиздаетприказо
приемеОбучающегосянаобучениеподополнительнымобщеобразовательнымпрог
раммам на основании заключенного договора не позднее 3(трех)
рабочихднейсмомента заключения договора.
8.3. Образовательные отношения изменяются в случае изменения
условийполучения Обучающимся образования, которые повлекли за собой
изменениевзаимных
правиобязанностейЗаказчика,ИсполнителяиОбучающегося.
8.4. Основанием изменения образовательных отношений является
приказИсполнителя.
Исполнительиздаетприказнаоснованиивнесениясоответствующихизменен
ий в заключенный договор не позднее 3(трех) рабочих дней с
моментазаключениядополнительногосоглашениякдоговору.
8.5. ОбразовательныеотношениясОбучающимисяпрекращаютсяпооснован
иям,
предусмотренным
законодательством
Российской
Федерации
обобразовании,а также всвязи с:
просрочкой оплаты стоимости платных образовательных услугболее
2(двух)месяцевподряд;
невозможностьюнадлежащегоисполненияобязательствпооказаниюплатны
хобразовательныхуслугвследствиедействий(бездействия)Обучающегося.
8.6. Фактдействий(бездействия)Обучающегося,препятствующихнадлежащ
емуисполнениюобязательствИсполнителем,долженбытьподтверждендокумента
льновсоответствииспорядкомприменениякобучающимсямердисциплинарноговз
ыскания,установленнымзаконодательствомРоссийской Федерации.

8.7. Основаниемпрекращенияобразовательныхотношенийявляетсяприказ

об отчислении Обучающегося. Договор с Заказчиком расторгается
наоснованииизданногоприказа.Датойрасторжениядоговораявляетсядатаотчисле
нияобучающегося.
8.8. В случае досрочного расторжения договора по инициативе
Заказчикаответственныйзаплатныеобразовательныеуслугиосуществляетсверкур
асчетовсЗаказчикомподоговорунадатурасторжениядоговоравденьполученияуве
домленияорасторжениидоговорапоинициативеЗаказчика.
Приналичиизадолженностиответственныйзаорганизациюплатныхобразов
ательных
услуг
информирует
Заказчика
и
незамедлительно
направляетЗаказчику письменное уведомление с указанием суммы
задолженности на датурасторжениядоговора и сроковеепогашения.
8.9. ВслучаедосрочногорасторжениядоговорапоинициативеИсполнителя
ответственный за организацию платных образовательных услугосуществляет
сверку
расчетов
с
Заказчиком
по
договору
на
дату
расторжениядоговоравденьиздания приказаоботчисленииОбучающегося.
При
наличии
задолженности
по
оплатеответственный
за
организациюплатных образовательных услугуведомляет Заказчика о сумме
задолженностии направляет Заказчику письменное уведомление о расторжении
договора
водностороннемпорядкевденьизданияприказаоб
отчисленииОбучающегося.
Вуведомленииуказываются:
пункт договора, на основании которого принято решение о
расторжениидоговораводностороннемпорядке;
номеридатаприказаоботчислении;
сумма задолженности по оплате на дату расторжения договора и срок
еепогашения(приналичии задолженности).
Копияприказаоботчислениииплатежныедокументы(принеобходимости)пр
икладываются к уведомлению.
8.10. На каждого зачисленного на обучение в рамках оказания
платныхобразовательныхуслугзаводитсяличноедело,вкоторомхранятсявсепредо
ставленныеприприемедокументы,копииприказововозникновении,измененииипр
екращенииобразовательныхотношений,уведомленийЗаказчика.
8.Порядокорганизацииобразовательногопроцесса
9.1. Исполнительоказываетплатныеобразовательныеуслугивсоответствиис
дополнительнойобщеобразовательнойпрограммой(частьюдополнительнойобще
образовательнойпрограммы)иусловиямидоговора.
9.2. Освоениедополнительнойобщеобразовательнойпрограммы(частидопо
лнительнойобщеобразовательнойпрограммы),соблюдениеПравилвнутреннегора
спорядкадлявоспитанниковиихродителей(законныхпредставителей),
расписания
занятий
платных
образовательных
услуг
являютсяобязательнымидляОбучающихсяиихродителей
(законныхпредставителей).
9.3. Платныеобразовательныеуслугимогутоказыватьсявтойформеобучения
,котораяопределенавутвержденнойдополнительнойобщеобразовательнойпрогра
мме.

9.4. Платныеобразовательныеуслугиоказываютсявгруппах.Наполняемость

групп и возрастная категория обучающихся в группе зависят
отнаправленностидополнительнойобщеобразовательнойпрограммыиустанавлив
аютсяИсполнителемвсоответствиистребованиямисанитарныхнормиправил.Ком
плектованиегруппИсполнительосуществляетсамостоятельно.
9. Ответственность
исполнителя
и
Заказчикаприоказанииплатных
услуг
10.1. Исполнитель оказывает платные образовательные услуги в порядке
ив сроки, определенные договором, и в соответствии с Уставом
образовательнойорганизации.
10.2. Занеисполнениелибоненадлежащееисполнениеобязательствподогово
руИсполнительиЗаказчикнесутответственность,предусмотреннуюдоговороми
законодательствомРоссийской Федерации.
10.3. При
обнаружении
недостатков,
оказанных
платных
образовательныхуслуг,втомчислеоказанияихневполномобъеме,предусмотренно
мдополнительной общеобразовательной программой, Заказчик вправе по
своемувыборупотребовать:
а) безвозмездного оказания платных образовательных услуг, в том
числеоказания платных образовательных услуг в полном объеме в соответствии
сдополнительными общеобразовательными программами, учебными планами
идоговором;
б)соразмерногоуменьшениястоимостиполученныхплатныхобразовательн
ых услуг;
в)возмещенияпонесенныхимрасходовпоустранениюнедостатков,оказанны
хплатныхобразовательныхуслугсвоимисиламиилитретьимилицами.
10.4. Заказчиквправерасторгнутьдоговорипотребоватьполноговозмещения
убытков,есливустановленныйдоговоромсрокнедостаткиоказанныхплатныхобра
зовательныхуслугнеустраненыИсполнителем.Заказчик
также
вправе
расторгнуть договор, если им обнаружен существенныйнедостаток оказанных
платных
образовательных
услуг
или
иные
существенныеотступленияотдоговора.
10.5. ДоговорможетбытьрасторгнутпоинициативеИсполнителяводносторо
ннемпорядкевслучаепросрочкиоплатыстоимостиплатныхобразовательныхуслуг
.
10.8.Платныеобразовательныеуслугинемогутбытьоказанывместообразова
тельнойдеятельности,финансируемойзасчетсредствбюджета.Впротивномслучае
средства,заработанныепосредствомтакойдеятельности,изымаютсяУчредителем
вбюджет.
10.Кадровоеобеспечение
11.1.Надолжностьпедагога,реализующегодополнительныеобщеобразовате
льныепрограммыпринимаютсялица,имеющиесоответствующееобразованиеипре
доставившиедокументы в соответствии в Федеральным законом от
29.12.2012года №273 ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

11.Контрользаоказаниемплатныхобразовательныхуслуг
11.1. Контрользанадлежащимисполнениемдоговора,вчастиорганизации и

оказания
в
полном
объеме
платных
образовательных
услуг,
засвоевременнойоплатойстоимостиобученияЗаказчиком,осуществляетответстве
нный
за
организацию
платных
образовательных
услуг,
назначаемыйИсполнителем.
11.2. Контроль за соблюдением действующего законодательства в
областиоказанияплатныхобразовательныхуслугосуществляетуправлениеобразо
ваниемадминистрациимуниципальногообразованияЕйскийрайон,являющеесяУч
редителем образовательной организации.
11.3. Учредительвправеприостановитьдеятельностьобразовательнойорган
изациипооказаниюплатныхобразовательныхуслуг,еслиэтадеятельностьосущест
вляется вущербосновнойдеятельности.

Директор МБОУСОШ№25
ст-цы Должанская
МО Ейский район

О.Н. Барабаш

ПРИЛОЖЕНИЕ№1
к Положению об оказании
платныхобразовательных
услуг
МБОУСОШ№25от0
1.09.2021№137/29
Перечень платных образовательных услуг
№
Наименованиеплатнойобразовательной
п/п
услуги
1 Изучение курса«ПодготовкакОГЭпо
обществознанию»
2 Изучение курса«ПодготовкакОГЭпо
географии»
3 Изучение курса «Подготовка к ОГЭ по
информатике»
4 Изучение курса «Подготовка к ГИА по
обществознанию»
5 Изучение
курса
«Занимательная
грамматика»
6 Изучение
курса
«Занимательная
математика»
7 Программыподополнительнойподготовке
учащихся 9-го класса в ССУЗы
поматематике
8 Программыподополнительнойподготовке
учащихся9гоклассавССУЗыпорусскомуязыку
9 Программыподополнительнойподготовке
учащихся 10-11-ых классов в ВУЗы
поматематике
10 Программыподополнительнойподготовке
учащихся 10-11-ых классов в ВУЗы
порусскомуязыку
11 «Английскийсувлечением»
12 «Школабудущихпервоклассников»

ДиректорМБОУСОШ№25

Направленностьплатной
образовательнойуслуги
социально-педагогическая
социально-педагогическая
социально-педагогическая
социально-педагогическая
социально-педагогическая
социально-педагогическая
социально-педагогическая
социально-педагогическая
социально-педагогическая
социально-педагогическая
социально-педагогическая
социально-педагогическая

БарабашО.Н.

Перечень затрат на платные образовательные услуги

Калькуляция образовательной организации на платные образовательные услуги
включает в себя затраты и рентабельность.
1.Прямые затраты:
1) Заработная плата педагогических работников, состоящая из оклада,
компенсационных и стимулирующих выплат:
а) компенсационные выплаты за работу в сельской местности.
б) стимулирующие выплаты:
- За выслугу лет устанавливается в процентах от должностного оклада:
- при выслуге лет от 1 года до 3 лет – 5 %;
при выслуге лет от 3 до 10 лет – 10 %;
при выслуге лет 10 лет до 20 лет – 15 %;
при выслуге лет от 20 лет – 20 %.
- Стимулирующая выплата за квалификационную категорию:
- 0,10 – при наличии квалификационной категории «педагог-наставник», «педагогметодист»;
- 0,20 – при наличии высшей квалификационной категории;
- 0,15 – при наличии первой квалификационной категории.
- Стимулирующая выплата за интенсивность и высокие результаты работы (доплата
до МРОТ).
2) Коммунальные услуги;
3) материальные затраты.
4) Рентабельность–15%

ДиректорМБОУСОШ№25

БарабашО.Н.